劳务派遣人员管理（劳务派遣实施）

文章阅读关键词：劳务派遣实施、劳务派遣人员管理

文章摘要：为更好推动清理整顿人力资源市场秩序专项行动深入开展，确保专项行动取得实效，东莞市人力资源和社会保障局于4月14日至23日组成6个工作组，分赴各镇街（园区）开展督导，对前阶段专项行动检查发现的问题进行“回头看”；督导组要求各镇街要持续深化清理整顿人力资源市场秩序专项行动，进一步加大执法力度，提高执法效能，营造劳务派遣机构和人力资源服务机构依法诚信经营、用工企业依法规范使用劳务派遣工、劳动者依法诚信求职就业的用工生态，为东莞经济社会发展营造更加和谐稳定的人力资源市场环境；

文章作者：南方plus客户端

为更好推动清理整顿人力资源市场秩序专项行动深入开展，确保专项行动取得实效，东莞市人力资源和社会保障局于4月14日至23日组成6个工作组，分赴各镇街（园区）开展督导，对前阶段专项行动检查发现的问题进行“回头看”。

4月14日，市人力资源和社会保障局召开专题动员会，部署落实督导方案，明确督导内容、方式等，强调督导工作纪律。

各督导组综合采取听取汇报、查阅台账和实地抽检企业等形式开展督导。抽检企业使用劳务派遣工情况、实地检查规范整治招工情况，对于抽查企业过程中发现的用工问题严格依法处理，对严重违法行为予以社会公布。

督导组要求各镇街要持续深化清理整顿人力资源市场秩序专项行动，进一步加大执法力度，提高执法效能，营造劳务派遣机构和人力资源服务机构依法诚信经营、用工企业依法规范使用劳务派遣工、劳动者依法诚信求职就业的用工生态，为东莞经济社会发展营造更加和谐稳定的人力资源市场环境。

截至4月23日，东莞全市清理整顿人力资源市场秩序专项行动共派出工作人员4923人次，巡查用人单位、职业中介机构、劳务派遣机构、未经许可和登记擅自从事职业中介活动的组织和个人共计3369家次，派发各类宣传资料3.5万余份。

【记者】龚名扬

【作者】 龚名扬

【来源】 南方报业传媒集团南方+客户端

来源：南方+ – 创造更多价值